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2017年xx学校校本培训方案

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www.pxzj8.com 。 4、中心组探讨——组建学校教科研中心组,开展“问题攻关”,每个月不少于一个单位时间。 5、校园网传输——力争建起校园网,让大家在校园网上及时发布信息进行交流。 七、资源开发 1、师资队伍建设 (1)请进专家培训。有条件可以请专家到校进行培训;条件不足可以购买专家讲座光盘,通过观看专家讲座进行培训。 (2)外派骨干培训 选派一定量的骨干教师参加国家级、省级、市级的培训。这些派出培训的骨干教师是学校教育理念更新的前卫一族,是最佳的校本培训资源。他们参加培训后结合教学实际开讲座,培训其他教师;在学科教育教学中带头、示范;承担相应教育科研任务。 (3)利用资源培训 利用各种培训机会(观摩活动、竞赛活动、培训活动)、利用各种教育刊物、网络等多种媒体资源和信息资源学习、培训。 (4)校际之间的师资交流。 2、硬件资源开发 确保经费投入。 (1)购买课改学习资料,尽量做到人手一份; (2)订阅教育教学刊物; (3)从电脑室网络中,充分利用网络资源。 八、组织保障 立足校本的培训不同于外派培训,必须有组织机构,有相应的制度,才能保证校本培训能够有目的、有计划、有组织地开展,才能取得实际效果。 1、成立校本培训领导机构。校本培训作为学校的重要工作,由校长亲自抓。成立由校长任组长,领导班子成员、各科组组长、骨干教师及有关人员组成的领导小组,分工负责抓好培训的各项工作。 2、健全各项规章制度。根据学校实际完善各种规章制度,如考评制度、奖励制度,把校本培训和教师的年终考评及岗位职务晋升结合起来,调动教师的积极性,促进校本培训工作有序进行。 3、为教师搭建展示平台。把校本培训与教师参加各级各类评比、竞赛和教研活动结合起来;积极创造条件,尽可能更多地争取提供、推荐让教师展示自我的各种机会。 九、家长培训 我们认为,有效地实施课程改革,家长学校的配合作用不可忽略。因此,应该把家长纳入校本培训的对象范围,可以采取如下方法对他们进行培训: 1、家长学校分期、分批组织召开家长会,宣传课改,了解课改。 2、给家长发放资料,学习课改知识。 3、举办“开放日”,让家长体验课改、参与课改。 4、通过家长学校,组织收看课改专家讲座,研讨教子方法。 5、指导家长参与评价。 6、通过建立家长学校联系卡等方式,加强沟通,配合教育,推进课改的实施。 **学校校本培训方案一文由-www.pxzj8.com或搜集整理,版权归作者所有,转载请注明出处!

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