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2017年xx员工基础工作守则

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www.pxzj8.com 0031 呈文/报告不规范 -20 -8   基础工作 WL 0032 程序文件过期未转化或作废 -10 -4   WL 0033 相关工作未建立台帐 -50 -20   WL 0034 各类台帐登记不规范(每处) -10 -4   WL 0035 电子邮件接收不及时 -10 -4   WL 0036 公司对外邮寄物品、信函不按要求操作 -50 -20   WL 0037 各类信息反馈不及时 -20 -8   WL 0038 网上信息反馈不及时,每拖期一天 -50 -20   WL 0039 出差申请手续不全 -20 -8   WL 0040 长途电话使用不规范 -50 -20   WL 0041 非特殊情况通话时间超过10分钟 -50 -20   WL 0042 拔打与工作无关的电话 -50 -20   WL 0043 电话铃响超过 5 秒不接听(包括公司配备的手机) -50 -20   WL 0044 公司配备手机不能保证 24 小时畅通 -100 -40   WL 0045 未经领导审核私自制作名片 -20 -8   WL 0046 用纸超过正常标准 -20 -8   WL 0047 损坏办公设施 照价赔偿 20   WL 0048 未经许可擅自使用会议室 -20 -8   WL 0049 无故不参加会议 -50 -20   WL 0050 会议迟到 -20 -8   WL 0051 不遵从会议调度安排 -50 -20   WL 0052 会议不主动发言 -20 -8   WL 0053 对集团或公司安排的接待任务准备不充分 -50 -20   WL 0054 擅自安排接待方到不该参观的区域参观 -100 -40   WL 0055 复印机、计算机、打印机野蛮操作 -20 -8   WL 0056 遭到投诉 -100 -40   WL 0057 接口工作失误,导致工作未达到预期效果 -50 -20   WL 0058 职能管理不到位 -50 -20   WL 0059 电话礼仪不规范 -20 -8   WL 0060 办公用品超计划领用 -20 -8   WL 0061 表格填写不规范 -10 -4   基础工作 WL 0062 会议

www.pxzj8.com 决议未完成 -50 -20   WL 0063 工作弄虚作假 -100 -40   WL 0064 本职工作失职 -50-100 -20-50   WL 0065 指令性任务(含任务监控)未完成 -50-100 -20-50   WL 0066 泄露公司秘密,导致企业形象受损 -200 -80 视情节做进一步处理 WL 0067 当月未及时进行满意度调查 -100 -40   WL 0068 对满意度调查发现的问题未及时落实和答复 -50 -20   WL 0069 责任区域卫生不合格或物品摆放混乱 -20 -8   WL 0070 电话铃响三声不应答 -20 -8   WL 0071 对当天发生的事情,没按“三不放过”原则处理 -50 -20   WL 0072 无正当理由,对市场、服务对象说“不”一次 -50 -20   WL 0073 工作不积极主动,推诿扯皮的双方 -50 -20   WL 0074 会签、审核、反馈报表、文件、报告等只签名而无意见和分析 -20 -8   WL 0075 说话、办事不符合实际一次; -50 -20   WL 0076 不知道自己的工作职责及工作效果不符合实际一次 -50 -20   WL 0077 在得知现场出现问题后10分钟不到位(业余时间超过半小时) -50 -20   WL 0078 对工作效果说“大概”、“也许”、“差不多”等含糊其辞 -20 -8   WL 0079 安排任务不愿意接受而强调困难一次 -20 -8   WL 0080 出了问题不解决,解决不了不汇报一次 -50 -20   WL 0081 出现问题没有在10分钟内上报分管领导 -50 -20   WL 0082 作风激励一次 50 20   WL 0083 作风否决一次 -50 -20   [1]  [2] [3] 下一页   上一页  [1]  [2]  [3] 下一页   上一页  [1] [2]  [3]   *员工基础工作守则一文由-www.pxzj8.com或www..搜集整理,版权归作者所有,转载请注明出处!

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