市养老保险2017年工作总结

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　　20xx年是新中国成立60周年，也是加速灾后恢复重建和应对全球金融危机的关头一年。我市的根基养老保险工作，在局党组的直接率领下，在省社保局具体营业指导下，按照中心“保增添，保平易近生，保不变”的总体原则，以科学成长不美观为指导，以进修实践勾当和强化效能培植为保证，以“创一流”勾当为载体，以落实社会保险非凡政策为焦点，以统筹城乡社
会保险工作为重点，紧紧咬定全年养老保险方针使命，凸起重点，彰显特点，狠抓扩面征缴保发放和灾后恢复重建工作，较好地完成了社会保险各项方针使命，基金征缴再创历史最好水平，社会保险处事质量和形象获得显著晋升，为保平易近生、保不变及构建协调广元做出应有的进献。现将全市20xx年度养老保险工作总结陈述如下：

　　一、首要方针使命完成情形

　　（一）基金征缴

　　截至12月底，全市征收养老保险费93835万元，完成省社保局下达全年方针使命64447万元的145.6%，与去年对比，增添32532万元，增添率为53.07%。扣除超龄人员参保等一次性征收保费38857万元，全年征收养老保险费54978万元，与去年对比少征收6325万元。

　　（二）扩面参保

　　截至12月底，全市城镇根基养老保险笼盖人数为：311030人（其中机保参保人数为：80124人），完成省下达年尾参保笼盖方针使命数304400人的102.17%，其中：企业养老保险参保人数达160153人，完成省下达年尾参保人数方针使命157800人的102.1%，与去年同期对比，新增参保人数5743人，增添率为4.36%。

　　（三）养老金社会化发放和调整

　　1、养老保险社会化发放。截至12月底，全市70753名企业离退休（职）人员的根基养老金全数按时足额经由过程银行、邮政代发。全市全年共发养老金79868万元，发放率一向连结在100%。

　　2、养老金待遇调整。全市加入20xx年增添根基养老金的退休（职）人数为55097人，调整前人均养老金871.7元，人均调整增添156.1元，调整后根基养老金1027.8元。其中加入普调人数41922人（占调待总人数的76%），人均调整水平143.19元；加入特调人数13175人（占调待总人数的24%），人均调整水平198.7元。全市属一类艰辛边远地域的县区有旺苍县、青川县、朝天区，享受艰边地域增发的人数为11071人，占调待总人数的20%，人均增添根基养老金184.2元；未享受艰边地域增发的人数为44026人，占调待总人数的80%，人均调整水平为148.5元.

　　3、省管森工和白水煤矿关破退休人员、扶救人员养老金发放和待遇审核报批。我市代管省管森工退休人员350人，代管白水煤矿关破移交退休人员6053人，扶救人员1117人。按照省社保局的要求，做好了省管森工、白水煤矿退休、扶救人员养老金发放、待遇调整审核报批、衰亡待遇支出工作。截止12月底，全市全年拨付省管森工养老金524.91万元，拨付衰亡待遇11万元；代发白水煤矿关破退休人员、扶救人员养老金、衰亡待遇9761.41万元；打点待遇调整576人，调待核对7435人。

　　（四）退休人员社会化打点处事工作

　　在做好养老金发放的同时，进一步增强了退休人员社会化打点处事工作。在周全推进退休人员社会化打点处事过程中，积极推进社区打点尺度化工作，组织有关县区到外埠市进修前进前辈经验，连系当地现实，周全推开。按照省社保局的要求，在全市规模内开展了企业退休人员社会化打点处事打点工作自查评估工作，有力地推进了退休人员社会化打点处事和社区打点工作。截至今年12月底，全市70753名退休人员实施了社会化打点，社区打点笼盖率达100%，完成省社保局下达全年方针使命的100%，有70448名退休人员进入社区打点，社区打点笼盖为99%，完成省社保局下达全年方针使命85%的116%。

　　为做好养老金防冒领工作，完全彻底的开展了企业离退休人员领取养老金资格认证工作。经由过程集中时段、按时定点、上门处事和协助认证，有用防止了冒领养老金问题的发生。全市全年开展退休人员养老金资格认证70753人，占全市退休人员总数的100%，完成省社保局下达全年退休人员养老金资格认证方针使命90%的111%。

　　（五）养老保险审计审核

　　今年以来，进一步加年夜了养老保险审计审核工作力度。一是在组织上、人力上、物力上获得了强有力的保障。由市劳动保障局基金看管科牵头，社保局审计审核科介入，对全市参保企业和社保经办机构进行了养老保险审计审核；二是在体例上，采纳了书面审核、实地审核和重点审核，并取得了显著成效。全市全年审核参保人数达112807人，审核面达70%，其中：实www.pxzj8.com

www.pxzj8.com地审核人数40300人，审核面达35.72%，完成省社保局下达全年审核面方针使命25%的142.8%。

　　（六）农村养老保险工作

　　20xx年，我市农村养老保险工作，一是坚持“以酬报本，构建农村协调社会，以推进社会主义新农村培植”为指导思惟，鼎力宣传新型农村养老保险政策，集中搞好统筹城乡居平易近养老保险试点
工作，切实做好“老农保”基金打点，基本资料的清理和规范化打点，完美各项轨制；二是按照新农保试点工作指导定见，以“保根基、广笼盖、有弹性、可持续”的原则，开展了新农保试点工作。截止12月底，全市“老农保”参保人数达33.28万人，其中昔时新增参保人员70000多人，基金年尾结存结余4400万元，其中新增保费100万元。苍溪县“新农保”试点工作进展顺遂，农人参保缴费积极性高，参保人数达126000人，征收保费达3.29亿元，享受养老金待遇的有3.8万人，发放养老金1700万元。

　　（七）帮扶工作

　　我局联系帮扶乡是元坝区射箭乡，在去年协助抗震救灾的基本上，今年的重点是协助乡党委、政府组织哀鸿恢复重建。首要做了以下工作：一是与乡党委、政府放置恢复重建打算法子，深切村组指导，督促恢复重建的进度，协助解决恢复重建中碰着的坚苦和问题；二是春节、“七一”时代捐助4000元慰问哀鸿中的坚苦户和贫困党员；三是与市劳动保障局扶助4500元在该乡红花村实施“打算生育示范基地”15户重点帮扶；四是国庆、中秋节与该乡党政机关、各单元、村组配合举办“开国60周年”联欢会，并购月饼慰问战斗在下层一线的乡机关干部；五是捐助部份办公用品解决乡党政机关办公姑且坚苦。

　　二、首要做法

　　今年我市根基养老保险工作，重点放在三个“凸起抓好”上。

　　（一）凸起抓好阶段性重点工作

　　1、当真做好社会保险费缓缴工作。去年“5·12”特年夜地震和全球金融危机，对我市经济和社会成长发生了具年夜冲击。为加速灾后恢复重建，恢复正常出产和糊口秩序，辅佐企业渡难关，按照广元市人平易近政府《关于撑持汶川地震灾后恢复重建就业和社会保险非凡政策的实施定见》（广府办发〔20xx〕71号）和四川省社会保险事业打点局《关于贯彻人社部117号文件缓缴社会保险费有关问题的实施定见》（川社险〔20xx〕4号）文件精神，按照省市劳动保障部门的要求，我们当真贯彻落实灾后恢复重建社会保险各项非凡政策。截止12月底，全市共打点因灾缓缴养老保险费企业141户，涉及缓缴职工人数3万人，缓缴金额2.66亿元；打点因金融危机缓缴养老保险费企业28户，缓缴职工人数1.08万人，缓缴金额2897万元。

　　2、当真做好根基养老保险费核销工作。截止12月底，经由市县两级扎实有用的工作，第二批上报因灾关破企业申请核销欠缴养老保险费社会统筹部门17户，申请核销金额1811.29万元，已经由过程省社保局实地核查，今朝待省厅审核审批。第三批上报因关破申请核销企业欠缴养老保险费社会统筹部门84户，申请核销金额6113.15万元，欠费资料已上报省社保局，待省上放置实地核查。

　　3、当真做好打点超龄人员参保工作。从20xx年11月至20xx年3月，全市按185号文件划定共打点了1.09万名超龄人员的参保和待遇审批手续，征收养老保险费41078万元，较好地解决了历史遗留问题。

　　4、切实解决失踪地农人加入养老保险的问题。为保证国家基建项目培植的顺遂进行和灾后恢复重建，按照省、市有关划定，配合有关部门，积极自动当真做好了失踪地农人加入养老保险的各项工作。全市全年打点失踪地农人参保3836人，打点退休手续2586人，征收养老保险费5092万元。

　　（二）凸起抓好养老保险营业工作

　　1、以保发放为重点，狠抓养老保险扩面征缴

　　（1）实时分化下达方针使命。按照《四川省社会保险事业打点局关于下达20xx年度社会保险扩面征缴打算的通知》（川社险〔20xx〕10号）要求，依据20xx年度各县区方针使命现实完成情形，连系参保人员的结构和经济成长水平，当真测算，实时将20xx年方针使命分化到各县区、局内各科室。

　　（2）进一步加年夜了养老保险扩面征缴工作力度。一是率领正视，局长亲自督抓，分管局长具体抓。二是在省市没有下达方针使命之前，不等不靠，有打算、晨放置，按照历年方针使命下达情形和当期参保缴费情形进行展望，将展望方针使命落实到各科室、各县区，使之新岁首就有方针、有奋斗标的目的。三是对养老保险费缓缴单元进行查询拜访核实，深切企业宣传带动，在查询拜访体味情形的基本上，发放《催缴通知》，催促有能力缴费的企业积极缴纳养老保险费，实现应缴尽缴。

　　2、加年夜社会保险宣传工作力度。一是以广社险〔20xx〕4号文件将社会保险宣传工作方针使命下达给各县区和本局各科室，以保证社会保险宣传工作落到实处。二是在电视、电台、广元日报宣传社会保险法令律例和政策营业常识。三是操作简报和社会保险公家网等多种路子宣传社会保险政策。经由过程多形式的宣传，营造了精采的社会保险空气。

　　3、当真抓好养老保险市级统筹的各项工作。开年后，抽调专门力量，对各县区在开展养老保险市级统筹后执行各项社会保险政策情形进行了专项搜检。经由过程搜检进行归类并统一规范，对存在问题的县区，期限整改，取得了较好的下场。

　　4、增强基金监管，开展“三项基金”周全搜检。今年以来，市社保局坚持内抓打点强素质，外抓处事树形象。出格是在基金打点工作中，一是成立健全打点轨制，强化基金单据打点。连系我市现实，进一步完美了基金打点轨制，拟定并印发了《社会保险费专用单据》打点细则（广社险〔20xx〕21号），编印了《广元市社会保险事业打点局内部节制打点轨制》、《广元市社会保险经办机构内部节制打点轨制汇编》。在基金单据打点中，斗胆更始，开拓立异，《社会保险费专用单据》实施集中统一打点，专人负责，悔改去《社会保险费专用单据》由县区财政供给为市社保局供给，县（区）社保局使用《社会保险费专用单据》时，统一在市社保局领取，从基金“进口”加年夜了对县区的监管力度；对参保缴费、养老金拨付、营业经办引入审核审计把关，当真地把好了基金“进口关”和“出口关”。二是增强基金看管搜检，强化营业环节看管。今年7月市局审计财政人员组成搜检组，由局率领带队，对县区基金打点情形开展了为期一个月的基金打点专项搜检。经由过程搜检，进一步规范了全市基金财政打点，对县区财政人员进行了现场培训，有用地提高了营业素质。我局的基金打点工作在广元市第四届前进前辈财会工作集体和前进前辈财会工作者赞誉会上，被评为财会工作前进前辈集体。同时，按照四川省社会保险事业打点局印发的《四川省社会保险“三项”基金专项治理工作实施方案》，由市社保局牵头，成立了有市社保、市机保、市医保局率领和相关科室人员组成的“三项”基金专项治理工作率领小组，具体负责对全市养老、工伤、生育保险基金专项治理工作，园满完成了专项治理工作。

　　（三）凸起抓好阶段性中心工作

　　1、当真扎实开展进修实践科学成长不美观勾当。按照市委和局党组的总体部署，连系现实，当真扎实开展进修实践科学成长不美观勾当。一是成立了以局长为组长，其他局率领班子成员和办公室主任加入的进修实践勾当率领小组，并拟定了《广元市社会保险事业打点局开展深切进修实践科学成长不美观勾当实施方案》，强化组织率领，落实了工作人员；二是经由过程召开全局党员干部加入的开展深切进修实践科学成长不美观勾当带动年夜会，使全体党员干部年夜白实践勾当的目的、意义和要求；三是经由过程组织干部职工集中进修和自学，提高了熟悉，增强进修实践勾当的自学性；四是开展多种形式的进修调研勾当。到县区调研，解决工作中碰着的坚苦和矛盾；到企业调研，与参保单元增强沟通，成立深挚激情；参不美观广元培植，增强干部职工热爱家乡的激情，使全局干部职工更有弘愿、有抉择信念，为又好又快的成长广元社会保险事业作出更猛进献。

　　2、狠抓机关效能培植，为参保者供给优质、高效处事。按照市委、市府和局党组的放置部署，当真扎实地开展了机关效能培植。一是不竭强化处事意识、处事质量、处事水平，一切从便利群众出发，平稳树立群众益处无小事，真正把群众当亲人，高度正视群众的正当权益。二是教育干部职工，要以不让工作在我们这里耽延，不让差错在我们这里发生，不让群众在我们这里被萧瑟，不让社保形象受损害为工作方针，当真履行职责，热情处事。三是在经办营业过程中，始终贯彻自动、优质、高效处事意识，切实解决前来打点参保缴费、关系转移呈现拥挤排队及往返跑路等问题，积极自动改变处事体例和体例，对群众前来打点的事项进行分类，能当即办的就马上办，需相关科室审核的进行预约。出格是市本级在打点经济开发区失踪地农人加入养老保险工作中，在人手少、时刻紧、使命重、要求高、市社保处事年夜厅上班时刻处事人多压力年夜的情形下，举全局之力，牺牲公休时刻，操作礼拜六和礼拜日，加班加点，专场专项为被征地农人打点养老保险参保缴费手续。共打点失踪地农人加入养老保险人数1100人，征收养老保险费717万元。四是简化工作轨范，对正常参保需率领签字的，改为先办后集中审签。五是积极自动上门处事，对远离城镇、交通未便利的社区参保人员缴费难问题，我们集中时刻，组织干部职工自动上门处事，为参保续保职工打点参保缴费手续。南江杨家河社区的参保人员，本是破产下岗人员，经济坚苦，到广元缴纳养老保险费，既交通未便，又加重了参保人员承担。我局于6月中旬，抽调工作人员组成工作组，由银行协助，局率领带队，开展上门征收养老保险费，解决了这些参保人员缴费的问题，受到参保人员的接待和奖饰。

　　3、深切开展“创一流”勾当。今年以来，在抓好班子、带队伍方面狠下功夫，当真剖析研究干部职工思惟动态，有的放矢的开展了有针对性勾当。经由过程落实平易近主集中制、开展平易近主糊口会、加入帮扶村文娱勾当，增强了率领班子团队精神；经由过程开展爬山勾当、深切企业调研、参不美观市容市貌、阅览画展、体味市情等勾当，增强了职工的凝聚力和向心力，塑造社保新形象。

　　三、存在的问题

　　（一）“金保工程”进展迟缓，影响到整个社保工作。一是因为今朝信息化培植打点水平低，致使工作人员力量不足，干部职工压力年夜，同时也不顺应今朝繁重的社会保险工作的需要，更不能知足社会保险各项工作的开展。二是信息化基本打点工作亏弱，参保缴费人员具体情形及待遇数据信息急需清理和规范，参保人员小我帐户查询、对帐工作不能开展，严重制约了社会保险工作的健康向前成长，社保形象受到影响。

　　（二）20xx年增添企业退休人员根基养老金工作竣事后，广旺集团公司部门单元、原丹巴云母矿、零八一电子集团公司的9000余名退休人员因未能享受到增发艰辛边远地域养老金待遇，反映十分强烈。反映的首要问题：1、工作地、户籍地属艰辛边远地域，而退休地属于非艰辛边远地域而无法享受增发待遇。2、原持久工作地为艰辛边远地域，后因转移至非艰辛边远地域参统而无法享受增发待遇。3、原属国务院、中心军委核准的国防科技工业三线艰辛地域企业单元，现不属于艰辛边远地域规模无法享受增发待遇。一年来，我局对上述问题做了年夜量的政策宣传诠释工作，但信访、上访事务仍频仍发生，矛盾依然极其凸起。

　　四、明年筹算

　　20xx年是“十一五规划”的最后一年。按照中心“保增添、保平易近生、保不变”的原则，我市的根基养老保险工作，在局党组的率领和省社保局的指导下，继续坚持科学成长不美观，以统筹城乡社会保险工作为中心，以扩面征缴保发放为重点，以完美市级统筹为基本，以强化效能培植为保证，以“创一流”勾当为载体，全力推进社保经办打点“规范化、信息化、专业化”，全力推进我市根基养老保险事业不竭向前成长。

　　（一）首要方针

　　继续连结企业离退休人员根基养老金按时足额发放率和社会化发放率100%。社区社会化处事率达到90%，企业离退休人员保留认证率达95%以上。养老保险年尾笼盖人数达230000 人，其中参保缴费人数达160000人。全年征收养老保险费51000万元。继续开展新农保试点工作，年尾参保人数达到15万人。

　　（二）首要使命和法子法子

　　1、坚持以科学成长不美观为指导，周全落实省、市下达的年度方针使命。以“广笼盖”为方针，继续扩年夜社会保险笼盖规模。进一步加年夜社会保险宣传工作力度，巩固社会保险扩面功效，以统筹城乡为契机，以非公有制企业、城镇个体工商户、矫捷就业人员和农人工为重点，以成立社会保险诚信机制和开展社会保险审核工作及开展参保缴费诚信企业品级评定为手段，全力推进扩面征缴工作，成立联动功令机制，推广银行代收代扣法子。年尾，力争养老保险参保人数和征缴再上新的台阶。

　　2、进一步完美养老保险市级统筹，夯实社保事业基本打点工作。要进一步完美养老保险市级统筹备法，严酷规范市级统筹经办打点，积极做好开展省级统筹的各项筹备工作。以“金保工程”培植为依托，进一步加速信息化培植轨范。要在养老保险统一轨制、统一政策、统收统支的基本上，不竭完美营业经办流程和经处事项及经办尺度。完成历年小我账户基本数据清理、采集、录入、审核工作，成立市级集中基本数据库，实现全市规模内的互联互通，资本共享。增强数据信息打点，成立健全分工明晰、职责清楚、彼此看管的数据信息打点长效机制。充实阐扬数据信息库的浸染，周全启动数据剖析应用工作，慎密连系社会保险的重点、难点工作，开展数据剖析，推进数据应用，为抉择妄想供给靠得住撑持。

　　3、进一步巩固养老金社会化发放功效，全力规范社会化打点处事工作，按时完成离退休人员调待工作。要在巩固养老金按时足额发放和社会化发放率“双百”功效的基本上，继续连结企业离退休人员根基养老金按时足额发放，做到当期无拖欠。积极推进尺度化打点处事社区培植，拓展社会化打点处事内容，晋升社会打点处事水平。按时完成企业离退休人员调待和待遇补发工作，实时把党中心国务院的关切和暖和送到企业离退休人员手中。

　　4、以成立健全内控轨制为焦点，确保社保基金的平安运行。按照《四川省社会保险经办机构内部节制暂行法子》，进一步规范养老保险营业经办流程，连系我市养老保险市级统筹的现实，成立健全内控系统，实现各项营业、各个环节彼此看管的全程监控，增强内部节制和规范化打点能力。增强社保机构内部审计监管工作，完美内部审计监管工作机制和重年夜体情陈述轨制。增强基金财政打点，成立基金风险预警机制，确保基金的平安运行。强化与金融机构的合作关系，成立对金融机构合作质效评估机制，促进基金保值增殖。

　　5、以落实非凡政策为重点，充实阐扬社会保险本能机能浸染。要当真贯彻省政府《关于采纳积极法子减轻企业承担不变就业排场境界有关问题的通知》，增强宣传，实时落实坚苦企业缓缴养老保险费等政策法子，切实为企业降压减负，辅佐企业渡过难关。采纳法子，继续贯彻落实省政府办公厅《关于撑持汶川地震灾后恢复重建就业和社会保险政策实施定见》（川办发〔20xx〕30号），重点做好因地震灾难而关破企业欠缴养老保险的核销申报工作。

　　6、继续开展新农保试点工作，成立新农保轨制。按照“保根基、广笼盖、有弹性、可持续”的新农保试点根基原则，从农村现实出发，试探成立低水平起步，筹资尺度和待遇尺度与经济成长及各方面承受能力相顺应，资金小我、集体、国家合理分管，权力与义务相对应，政府主导和农人自愿相连系，指导农村居平易近普遍参保的新型农村养老保险轨制。在现有试点基本上，试探新老轨制的跟尾法子，研究拟定营业经办规模，总结试点功效，力争年内在全市周全实施。

　　7、进一步深切扎实开展机关行政效能培植和“创一流”勾当，营造精采的竞争空气，全力提高打点处事水平。继续开展机关效能培植勾当，把《首问责任制》、《限时办结制》、《责任究查制》作为重点，不竭规范经办行为，改变机关工作作风，提高处事水平，晋升社会保险的社会形象。进一步深切扎实开展 “创一流”勾当。增强班子队伍培植。贯彻落实平易近主集中制，阐扬党员干部的带头浸染和率领班子的焦点浸染，形成顽强整体活力。扎实开展政风行风评议工作，周全搜检社保经办机构在履职、处事、效率、公开、清廉等方面存在的问题和不足，当真整改。积极开展建树进修型机关勾当，全力打造高素质干戎行伍。鼓舞激励干部职工经由过程自学、函授等体例提高学历常识水平，组织干部职工加入政治、营业培训，全力提高干部职工队伍政治营业素质。积极组织开展各项健康有益的文娱勾当，形成健康向上，团结协调的空气。强化清廉从政意识，健全完美一级抓一级的党风廉政培植责任系统。经由过程增强班子队伍培植，打造一个政治素质好、团结协作好、工功课绩好、作风形象好的优异率领班子和一个政治判定、营业精巧、纪律严正、作风优良的优异职工队伍，塑造社会保险新形象。

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