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公务员初任培训学习心得体会1

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在培训班开学第一天,我把发到手上的培训资料简单翻阅一下,在“公务员谈成长”一页看到“永远做学生”这个题目,深有感触。再通过接下来的培训中听的、做的、学的,对这句话深有体会,所以在这里也用一下吧。

一、学习相关法律,规范行为作风
这次的培训班安排了“公务员规范”、“公务员制度”等课程,对公务员法进行系统的分析学习,对公务员行为规范进行具体的阐述和要求,还请了领导、专家对个人价值观、处理上下级关系等问题进行探讨和交流。这些课程内容丰富、实用,让我获益匪浅。其实这些课程我之前都有接触过,总觉得是老生常谈。但这次学习,让我重拾知识,也为我实际的工作提供了很好的指引。做公务员快三年了,之前可能是新手,工作以辅助为主,但随着工作经验的积累,越来越多的工作要由我独自来完成,独自来承担责任。这次的学习明确了自己的义务和权利,帮助我培养责任感和使命感,正确认识事业与自身的关系,要有奉献精神,脚踏实地地从本职工作的一点一滴做起,真正做到正做到有才气但不傲气,有自信但不自负,要廉洁自律,勤政为民,诚恳服务项目,保持清醒的头脑,自觉权立和维护公务员的形象。这个培训只是一个开始,以后还要加强学习,时刻严以律己。

二、学习时政,理论联系实际
这次培训班的时间刚好是单位开展调研的时候,领导信任的把调研报告的编写工作交给了我。培训班给了我学习上至党中央下至**区工作方针政策的机会,对问题的分析和解决提供全局的指引,提供理论支持,让我能更好的把握形势,把握方向,让所提的建议可以更实际、更可行又不失创新。

三、不断提高业务水平,坚持学习
这个有点偏题吧,想是这段时间的感受,很想提一下。总说“学海无涯”、“书到用时方恨少”,这次真是深有体会。虽然我学的是管理专业,对专业论文向来不算得心应手,也算没什么难处,我也庆幸自己可以从事与自己专业对口的工作,但到实际工作中却总有不少无力处,仍然要结合工作需要和形势发展不断补充新东西。就拿这次调研报告来说,为了让报告的定论、建议更有理论依据,让语言更严谨,我把平时都束之高阁的专业书籍、文献都翻了出来仔细研读,从中找到不少的灵感,也发现自己已经很久没有这么做了,所以会陷入“巧妇难为无火之炊”的窘境。如果还是要坚持学习,认真向书本学习,不断丰富自己的知识底蕴,认真向周围的同志学习,不断汲取工作上的经验和灵感,勤思考,多总结,从大处着眼,从小事做起,立志做大事,充分发挥自己的优势,创造性的开展本职工作,把工作做到实处,才能有实效。

四、做好安排,学习与工作两不误
其实这次培训唯一的缺陷就是时间的选择。这个时间正是年终总结和新年计划的时候,工作相对繁忙,完成脱产进行培训是很难的。为了两边都不耽误,我对工作做了计划,利用课余的时间跟进工作,尽量不请假。其实我工作一直有个缺点就是缺乏计划性,这次让我得到很大的锻炼。一年之计在于春,趁现在好好计划一下今年的工作,想一个有效计划的方法,让以后的工作更好的开展,也让工作之余可以有时间学习。算是这次培训额外的收获吧。

五、拓展培训,团队精神更可贵
虽然因为工作而无缘参加本次培训班组织的拓展活动,但也算参加了体育活动,深深体验同学合力在拔河比赛获胜时喜悦,那种团队的力量即使有点气喘也要放声的欢呼,相信在拓展培训时大家也是有同感。“三个臭皮匠顶一个诸葛亮”,所以团队精神无论是机关还是企业都是一个热门话题,已经逐渐成为组织的基本条件,这需要长期相处来营造氛围。尤其这次大家来自不同的地方、不同单位,认识时间并不长,却能如此团结,真是难能可贵。相信这次培训也是想达到这个效果吧。其实团队精神的形成,要从我做起,要学会正确处理人际关系,与人为善,宽以待人,面对批评要勇于自省,有错就改,通过沟通取得理解。大学时很留意对“沟通”的研究,现在就要学以致用,主要与同事沟通,有困难互相帮助,团队的凝聚力自然而然就形成了。


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