营销总监职务说明书

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所在部门岗位定员
直接上级总经理工资等级二级
直接下级运作支持部、销售部、成套部、供应部经理薪酬类型
所辖人员6个中层岗位分析日期2002年2月
本职：负责组织建立与完善营销网络与供应渠道领导实现公司营销目标、供应目标、质量目标建立公司品牌形象
职责与工作任务：

权力：
公司重大人事、财务、业务决策建议权
公司发展战略、营销战略建议权
权限内市场推广方案的审批权重大推广方案的审核权
权限内销售合同、供应合同审批权重大销售合同、供应合同审核权
代理商、供应商选择的审核权
代理商、供应商政策审核权
新产品开发立项审核权和新产品开发成果的评审权
权限内的财务审批权
对直接下级人员调配、奖惩的建议权和任免的提名权考核评价权
对所属下级的工作的监督、检查权
对所属下级的工作争议有裁决权
工作协作关系：
内部协调关系总经理、下属各部门经理、技术品管部经理、财务部经理、人力资源部经理、办公室主任、投资管理部经理
外部协调关系国内外相关政府部门、行业协会、代理商、供应商等
任职资格：
教育水平大学本科以上
专业机电或经济、管理等相关专业
培训经历工商管理类培训人际关系能力培训外贸业务知识培训生产管理培训
经验5年以上国际营销工作经验3年以上管理工作经验
知识精通国际贸易业务知识通晓公司所经营产品及成套业务国内外行业动态掌握市场营销相关知识具备财务管理、法律、质量管理、生产管理等方面的知识了解公司所经营产品技术知识和成套业务运作环节
技能技巧熟练使用自动化办公软件精通英语粗通一至两门其它外语
个人素质具有很强的领导能力、判断与决策能力、人际能力、沟通能力、影响力、计划与执行能力、谈判能力
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