类型:绩效考核
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Tag:绩效考核,绩效考核表,绩效考核方案
评估人力资源管理绩效的三个维度及其总体设计 简介:
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正文:
1、什么是
人力资源管理绩效评估
2、新的形势下对评估
人力资源管理绩效的要求
3、从顾客的维度来评估
人力资源管理绩效
4、从雇员的维度来评估
人力资源管理绩效
5、从公司的维度来评估
人力资源管理绩效
6、顾客、雇员与公司三个维度之间的“利益—服务链”
7、三个维度的总体设计模型
8、总结
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